“我想找和自己专业对口的医疗方向或控制方向的工作，怀着这个目标来到百万英才汇南粤招聘会，结果在现场了解了许多在网上接触不到的产业、企业信息，现场还能和HR高效地交流高忆管理，对于我个人寻找合适岗位、扩大视野，以及未来的职业规划和发展都非常有帮助。”中山大学智能工程学院硕士毕业生林文龙欣喜地告诉记者，他在招聘会中找到和自己专业、兴趣都非常契合的岗位。
12月27日至28日，“百万英才汇南粤”大型综合招聘会在深圳会展中心（福田）举行。1825家重点用人单位提供6.5万余个优质岗位，来自境内外1700多所高校超12万名学生报名参加。
与以往传统的招聘会模式不同高忆管理，这次招聘从一道单向筛选的“门槛”，转变为一场双向奔赴的“服务”。
首次设立的“链主企业专区”成为一大亮点。比亚迪、格力、腾讯、小鹏、南方电网等8家知名链主企业牵头，携手超80家供应链上下游企业组团招聘，形成“一家链主带动N家生态企业”的集团化招聘格局，集中展示产业全链条人才需求，打造强大人才聚集“磁场”。
“我们联动了上下游13家企业参加本次招聘会高忆管理，开放了近1000个岗位，求职者可以充分了解我们的产业布局，不到两小时已有几百人到展位咨询和投递。”广州小鹏汽车科技有限公司人力资源总监董涵瑜介绍。
在本次招聘会上，多元、多渠道的招聘形式，也极大地提升了岗位和人才的匹配效率。“直播带岗”组织14家企业线上释放超3000个岗位，让求职者“指尖轻触、机会直达”；4个线上面试舱实时连线全球海外学子，与广汽、广东电网等30家重点企业云端对接；深圳人才集团发布了百名硕博高端人才招聘计划，重点聚焦全球数智人才培养、数字化服务产品迭代等核心领域以及赋能新质生产力的尖端技术席位。
招聘会还为求职者提供简历优化、模拟面试、岗位智能匹配、免费职业形象设计、一对一就业指导、求职路演、政策咨询等服务。同时，深圳作为东道主，当地的青年驿站还可提供最长15天的免费住宿支持，让异地求职者没有后顾之忧。
“我们希望通过打造‘全要素就业友好型’招聘会，精准化匹配和全链条服务让求职者直观感受到湾区的科技活力、产业实力、自身的事业发展潜力，以及城市珍爱人才的诚意和‘来了就是深圳人’的人文氛围。”深圳市人社局局长王楚宏表示。
（光明日报记者 党文婷 严圣禾）高忆管理
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