今年以来,济宁市人社局立足“就业是最基本的民生”重要定位,围绕“促进高质量充分就业”重要目标,坚持就业优先战略,精准发力推进高质量就业。
紧盯政策宣传。一是通过在微信公众号上发布高校毕业生等青年就业创业政策清单等方式大力宣传就业政策。二是将高校毕业生就业创业政策印制成宣传册,利用高校毕业生专场招聘会、政务大厅服务窗口等各种机会,向高校毕业生免费发放,并进行现场答疑解难。三是积极开展高校毕业生就业创业“政策宣传月”活动。活动期间,全面梳理促进高校毕业生等青年就业创业政策措施民信配资端,打捆打包集中开展宣传推介,使高校毕业生等青年、用人单位对就业创业政策应享尽知,助推政策落地见效。
紧盯就业招聘。实施就业优先战略,落实就业优先政策,坚持把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。深入开展高校毕业生专场招聘活动,紧盯各类用人单位和高校毕业等重点群体招聘求职需求,线上密集发布岗位信息,着力打破时空限制、打通供需堵点、促进高效对接,归集发布就业岗位信息。
紧盯稳岗扩岗。引导企业发挥主体作用、履行社会责任、做强做优,全力以赴拓岗,科学精准施策,不断扩大就业“蓄水池”,努力提供更多就业机会,全方位促增高校毕业生等青年群体就业。充分发挥政策性岗位对高校毕业生的吸纳作用,加强与组织、教育、民政、财政等部门的对接协调。支持自主创业和灵活就业,加大高校毕业生创业扶持力度,落实创业担保贷款扶持政策,充分发挥创业担保贷款助创业、促就业的作用,加强与邮储银行、担保机构沟通协作,建立业务联动机制,增强贷款业务工作合力。
紧盯困难群体。通过加强“互联网+”、大数据等技术手段的运用,加大宣传力度,充分营造就业援助氛围。扎实开展入户走访,提供个性化援助,会同街道、乡镇,对就业困难人员开展走访调查,重点掌握就业困难人员的就业困难原因、就业意向岗位、劳动力状况等信息。根据排摸情况形成就业援助工作台账。根据工作台账,因人施策提供政策宣讲、职业指导、就业培训、岗位推荐“清单化”服务,就近就地推介就业机会和就业岗位。挖掘青年创业就业典型以及企业吸纳就业等案例,营造全社会关心高校毕业生等青年就业的良好舆论氛围。(张亮)
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